Area Manager

SIFRA è un'azienda toscana impegnata da oltre 20 anni nello sviluppo e commercializzazione di prodotti innovativi nel campo degli integratori alimentari, nutraceutici e dispositivi medici, con precisi requisiti di efficacia, sicurezza e qualità.

Negli ultimi anni l'azienda è approdata con successo ed entusiasmo nel campo delle infiltrazioni osteoarticolari avvalendosi di ricercatori che operano secondo standard di preparazione, eticità e rigore; nello specifico:

• linea infiltrativa a base di Acido Ialuronico in esclusiva
• linea infiltrativa a base di Acido Ialuronico e Collagene a marchio Sifra

Sifra è alla ricerca di un Area Manager per la Lombardia e il Piemonte.

L' Area Manager sarà responsabile di allenare, affiancare e guidare gli ISF sul territorio di competenza per: 

• Sviluppare le competenze degli ISF assegnati;
• Strutturare territorialmente il proprio team;
• Organizzare l'operatività del proprio team;
• Condividere, in accordo con la direzione Vendite, gli obiettivi di sviluppo per ogni singolo ISF operante nella zona di riferimento;
• Gestire il Budget nel rispetto degli obiettivi assegnati.
• Concorrere ad effettuare analisi del territorio, della concorrenza, dei dati di vendita e dell'attività degli ISF, dando feedback costanti alla Direzione Vendite.
• Fornire feedback continuo per garantire lo sviluppo degli ISF;
• Monitorare le performance della squadra degli ISF sia in termini qualitativi che di KPI oggettivi seguendo l’evoluzione nel tempo rispetto al contesto delle tendenze di mercato.

Profilo

Competenze tecniche richieste:

• Esperienza in ruolo analogo di almeno 3 anni all'interno di aziende di integratori, idealmente sul target medico di riferimento: ortopedico, neurologo, oftalmologo e ch. vascolare;
• Conoscenza distinta del territorio di riferimento
• Esperienza nell'utilizzo di dati per prendere decisioni;
• Esperienza di leadership nella guida di un team in un ambiente con orientamento commerciale.

Competenze:

• Capacità di coaching in merito alle diverse competenze proprie di un ISF di successo;
• Capacità di prendere decisioni;
• Capacità di gestire e risolvere il conflitto;
• Capacità organizzative;
• Efficace definizione degli obiettivi e capacità di pianificazione;
• Motivazione, capacità di costruire un senso di fiducia e rapporto con il team;
• Capacità di ascolto;
• Buona dimestichezza con gli strumenti informatici.

Cosa comprende l'offerta

L'azienda offre assunzione a tempo indeterminato. È previsto CCNL commerciale oppure contratto di agenzia, in base alle competenze ed esperienza maturate, auto, strumenti di lavoro e sistema incentivante.